LoạiMua TMMua CKBán CK
AUD17.199,0917.372,8117.929,21
CAD18.476,9118.663,5419.261,28
EUR29.887,8630.189,7631.463,61
GBP34.444,2534.792,1735.906,46
JPY161,71163,35171,99
SGD 19.940,9420.142,3720.829,09
USD26.051,0026.081,0026.381,00
XEM 
CBBank CBBank

ĐANG ONLINE:152
SỐ NGƯỜI TRUY CẬP:20116266

THÔNG TIN CHI TIẾT
Tên vị trí: [TSC] Phó Trưởng Ban Kinh doanh vốn (Phụ trách kinh doanh Giấy tờ có giá; Quản lý danh mục cổ phiếu, góp vốn; Quan hệ định chế tài chính)
Mã công việc: 001 Ngành nghề:
Địa điểm: Hà Nội Hình thức làm việc: Nhân viên thử việc
Lương: Thỏa Thuận Loại hình: Toàn thời gian
Cấp bậc: Phó Phòng Bằng cấp: Đại Học
Phụ cấp: Tiền ăn giữa ca Hạn nộp hồ sơ: 16/01/2026
Độ tuổi: 20 đến 30 Giới tính: Nam/Nữ

THÔNG TIN VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG

THỜI GIAN VÀ HÌNH THỨC NHẬN HỒ SƠ

1. Nhận hồ sơ trực tuyến:  Ứng viên tải về PHIẾU DỰ TUYỂN tại mục BIỂU MẪU, điền thông tin và gửi kèm bản scan các giấy tờ sau (định dạng pdf) về địa chỉ email: tuyendung@vcbneo.com.vn 

Tiêu đề email ghi rõ: [Vị trí ứng tuyển] – Họ tên – SĐT 

  • Sơ yếu lý lịch tự thuật khai trong giai đoạn 06 tháng gần nhất có chứng nhận của cơ quan nhà nước có thẩm quyền;

  • Bản sao các văn bằng và bảng điểm (không cần công chứng/chứng thực);

  • Giấy chứng nhận sức khoẻ trong thời gian 06 tháng gần nhất;

  • Đối với vị trí yêu cầu kinh nghiệm: Hồ sơ chứng minh kinh nghiệm công tác (Hợp đồng lao động, sổ Bảo hiểm xã hội, QĐ bổ nhiệm…);

  • 02 ảnh 4x6 (chụp trong vòng 06 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ);

Lưu ý: Ứng viên phải bổ sung đầy đủ hồ sơ bản giấy có công chứng/chứng thực khi VCBNeo yêu cầu hoặc khi có thông báo ứng viên được mời Phỏng vấn. Ứng viên cần đính kèm tài liệu chứng minh, trường hợp không có căn cứ đánh giá thì VCBNeo có quyền loại hồ sơ. 

2. Thời hạn nhận hồ sơ: Đến hết ngày 16/01/2026

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:

Văn phòng làm việc của TSC tại Hà Nội: Tầng 19-20, Tòa nhà Century, Times City, 458 Minh Khai, TP. Hà Nội

(Địa chỉ đã cập nhật sau sáp nhập các đơn vị hành chính)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Hỗ trợ Trưởng Ban chỉ đạo hoạt động của Ban Kinh doanh vốn:

- Xây dựng, chỉ đạo, và giám sát thực hiện kế hoạch hoạt động của Ban để đảm bảo triển khai các công việc theo kế hoạch được giao.

- Quản lý, phân công và đánh giá hiệu quả nhân sự để đảm bảo thực hiện tốt các công việc của phòng.

- Tổ chức và giám sát thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của Ban, tham mưu, giúp việc Giám đốc Khối, Ban lãnh đạo trong các công tác thuộc chức năng, nhiệm vụ của Ban.

2. Chỉ đạo và giám sát việc thực hiện chức năng nhiệm vụ của Ban Kinh doanh vốn theo sự phân công của Trưởng Ban:

a) Quản lý Sổ Kinh doanh:

- Thực hiện các giao dịch vốn và tiền tệ thuộc sổ Kinh doanh theo quy trình, quy chế hiện hành của VCBNeo;

- Thực hiện các giao dịch kinh doanh ngoại tệ cho sổ Kinh doanh;

- Thực hiện đầu tư, kinh doanh và ký kết hợp đồng mua bán giấy tờ có giá trên thị trường vốn trong nước và quốc tế.

- Quản lý an toàn, hiệu quả Sổ Kinh doanh.

b) Kinh doanh vốn trên thị trường tiền tệ, thị trường vốn và thị trường ngoại hối cho Sổ Kinh doanh và Sổ Ngân hàng (theo yêu cầu từ ALM):

- Thực hiện các giao dịch kinh doanh ngoại tệ;

- Thực hiện các giao dịch cân bằng trạng thái ngoại tệ trong giao dịch với khách hàng;

- Thực hiện kinh doanh các sản phẩm phái sinh; kinh doanh trái phiếu và các công cụ thu nhập cổ định trên thị trường quốc tế; Mua/bán các sản phẩm tài chính bao gồm các sản phẩm quỹ hải ngoại (niêm yết hoặc được giao dịch trên thị trường quốc tế);

- Thực hiện kinh doanh trên thị trường tiền tệ trong nước và quốc tế;

- Thực hiện đầu tư, kinh doanh trên thị trường Vốn, kinh doanh giấy tờ có giá trong nước trên thị trường sơ cấp và thứ cấp.

c) Quan hệ Định chế tài chính:

- Thiết lập, quản lý, phát triển quan hệ kinh doanh với các khách hàng TCTD và khách hàng non-bank FI lớn thuộc phạm vi quản lý.

- Duy trì chất lượng quan hệ với các khách hàng Định chế tài chính.

- Đề xuất yêu cầu thiết kế sản phẩm dịch vụ, sản phẩm cấu trúc, chính sách giá, phí cho từng khách hàng/nhóm khách hàng thuộc phạm vi quản lý.

- Đầu mối đàm phán, ký kết các thoả thuận, hợp đồng khung/hợp đồng nguyên tắc, hợp đồng giao dịch từng lần với khách hàng ĐCTC tuân thủ quy định tại các quy trình, chính sách sản phẩm áp dụng cho khách hàng định chế tài chính.

- Tham gia quy trình tín dụng theo quy định nội bộ của VCBNeo từng thời kỳ.

- Phối hợp với các đơn vị liên quan để cung ứng sản phẩm, dịch vụ đối với các khách hàng khác có liên quan đến các khách hàng ĐCTC thuộc phạm vi quản lý một cách kịp thời, theo quy định nội bộ của VCBNeo trong từng thời kỳ.

- Phát triển quan hệ kinh doanh, tìm kiếm các cơ hội hợp tác, bán chéo sản phẩm, dịch vụ.

- Đầu mối nội bộ, phối hợp với CA và các bộ phận khác để phát triển kinh doanh.

d) Quản lý các khoản đầu tư, góp vốn cổ phần:

- Quản lý, đánh giá và theo dõi các biến động liên quan đến danh mục cổ phần, góp vốn của VCBNeo theo quy định nội bộ trong từng thời kỳ;

- Đề xuất chính sách đầu tư, tham mưu cho BLĐ trong việc quyết định về định hướng đầu tư, góp vốn tài chính của VCBNeo;

- Thực hiện các đầu tư tài chính, góp vốn vào các công ty, doanh nghiệp khác;

- Hiện thực hoá/Thoái vốn danh mục đầu tư.

- Đầu mối làm việc với các công ty chứng khoán, đối tác, khách hàng khác để đàm phán phương án đầu tư, góp vốn hoặc thoái vốn theo đúng quy định.

e) Cung cấp thông tin thị trường cho các Phòng tại TSC để có căn cứ thực hiện cho việc quy định các chính sách quản lý và kinh doanh và hỗ trợ các đơn vị kinh doanh về các sản phẩm Kinh doanh vốn.

f) Thẩm định tín dụng (CA):

- Thẩm định và đề xuất GHTD/điều chỉnh GHTD;

- Thẩm định và đề xuất thực hiện giao dịch tín dụng/điều chỉnh giao dịch tín dụng;

- Thẩm định và định giá TSBĐ của các khách hàng định chế tài chính;

- Đánh giá tình hình khách hàng định kỳ;

- Nhận diện các trường hợp cần tăng cường quản lý;

- Chấm điểm xếp hạng tín dụng khách hàng đối với cấu phần phi tài chính

3. Đề xuất nhu cầu đào tạo; Phối hợp xây dựng và tham gia triển khai kế hoạch đào tạo.

4. Thực hiện các nhiệm vụ khác có liên quan được GĐK/ Trưởng Ban giao. 

ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG

 1. Trình độ

- Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp Đại học trở lên

- Chuyên ngành: Kinh doanh và quản lý, Kế toán, Pháp luật, Kinh tế học, Tài chính Ngân hàng, Bảo hiểm …

2. Kinh nghiệm

- Thâm niên công tác tối thiểu: 05 năm công tác trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng, bảo hiểm hoặc lĩnh vực chuyên môn dự kiến đảm nhiệm (chuyên sâu/thực tế về lĩnh vực kinh doanh vốn).

3. Kiến thức:

- Am hiểu kiến thức về Tài chính ngân hàng, ngân hàng đầu tư và sản phẩm, dịch vụ Ngân hàng;

- Am hiểu kiến thức phân tích tài chính; Quy trình, chính sách, nghiệp vụ Ngân hàng (thanh toán, tài trợ thương mại, kinh doanh vốn, tín dụng, đầu tư).

 4. Kỹ năng

- Kỹ năng điều hành và lãnh đạo, quản lý

- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc

- Kỹ năng giao tiếp, xây dựng các mối quan hệ 

- Kỹ năng thuyết phục, truyền đạt, hướng dẫn, đàm phán

- Kỹ năng hoạch định chính sách, quản lý nguồn nhân lực, tài chính...

- Nhạy bén trong quan hệ khách hàng, phát triển thị trường và nắm bắt cơ hội kinh doanh.

5. Khả năng

- Khả năng tư duy logic

- Khả năng đánh giá, phân tích và ra quyết định

- Khả năng làm việc theo nhóm/tổ chức

- Khả năng nghiên cứu, sáng tạo, đổi mới.

6. Phẩm chất cá nhân

- Trung thực, tinh thần trách nhiệm cao

- Tự tin, quyết đoán

- Năng động, sáng tạo, chịu áp lực công việc cao

- Thân thiện, hòa đồng.

 Quyền lợi

  • Mức lương: thỏa thuận. 

  • Chế độ phúc lợi khác theo quy định của pháp luật và quy định của Ngân hàng. 

  • Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng. 

  • Được đào tạo nâng cao kỹ năng, kiến thức chuyên môn. 

VCBNeo cam kết rằng mọi thông tin cá nhân mà ứng viên cung cấp (bao gồm Phiếu dự tuyển, thư xin việc, bằng cấp, bảng điểm và các thông tin liên quan khác) chỉ được sử dụng duy nhất cho mục đích tuyển dụng, đánh giá năng lực và liên hệ phỏng vấn.

Thông tin của ứng viên sẽ được lưu trữ trong hệ thống dữ liệu nhân sự của VCBNeo và chỉ những nhân sự có thẩm quyền (Bộ phận Tuyển dụng, Hội đồng phỏng vấn, Ban Lãnh đạo) mới được phép tiếp cận.

VCBneo cam kết không chia sẻ, bán, hoặc tiết lộ thông tin cá nhân của ứng viên cho bất kỳ bên thứ ba nào, trừ khi có sự đồng ý bằng văn bản của ứng viên hoặc theo yêu cầu của cơ quan pháp luật có thẩm quyền.

VCBNeo không thu bất kỳ khoản phí nào liên quan đến công tác tuyển dụng.

 



CBBank

BANNER QUẢNG CÁO